Ερώτηση Η απεργία μιας πρωτοβάθμιας συνδικαλιστικής οργάνωσης κρίνεται από το δικαστήριο ως παράνομη. Μπορεί η δευτεροβάθμια οργάνωση, με απόφασή της, να συνεχίσει την ίδια απεργία; Απάντηση Όχι δεν μπορεί. Από το άρθρο 93 του ν. 4808/21 προβλέπεται ότι δεν επιτρέπεται, μετά την έκδοση της απόφασης, η κήρυξη απεργίας κατά του ίδιου εργοδότη και με ίδια ημερομηνία έναρξης, από την αντίστοιχη δευτεροβάθμια ή τριτοβάθμια συνδικαλιστική οργάνωση. Ερώτηση Το bonus παραγωγικότητας που δίδεται σε ένα πωλητή, για επιβράβευση των πωλήσεων, μπορεί να περικοπεί από τον εργοδότη; Απάντηση Εάν το bonus αποτελεί έκτακτη παροχή που δίδεται όχι ως αντάλλαγμα της εργασίας, αλλά ως επιβράβευση των πωλήσεων και αυτό καθορίζεται οικειοθελώς και μονομερώς από τον εργοδότη, καθορίζοντας ο ίδιος τους όρους, δεν αποτελεί συμβατική δέσμευση και μπορεί να περικοπεί, χωρίς αυτό να συνιστά βλαπτική μεταβολή των όρων της συμβάσεως. Σε κάθε περίπτωση, επί αμφισβητήσεως, αρμόδια να κρίνουν είναι τα πολιτικά δικαστήρια. Ερώτηση Ένας εργαζόμενος κατέστη συνταξιούχος και παρέλειψε να δηλώσει στον ΕΦΚΑ τη συνέχιση της απασχολήσεώς του. Σε τι κυρώσεις υπόκειται; Απάντηση Σε περίπτωση μη υποβολής της σχετικής δηλώσεως επιβάλλεται πρόστιμο το οποίο αντιστοιχεί στο ύψος δώδεκα (12) μηνιαίων κύριων και επικουρικών συντάξεων στο παραβάτη. Ερώτηση Σε περίπτωση καταχώρησης στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ του μισθού ενός εργαζομένου, είναι υποχρεωτική ή όχι η απεικόνιση και του ωρομισθίου που αντιστοιχεί; Απάντηση Ναι. Στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ καταχωρίζεται υποχρεωτικά η αναγωγή των αμοιβών και σε ωρομίσθιο. Αυτό προβλέπεται από το Ν.4808/21. Ερώτηση Τί είδους νομικά πρόσωπα είναι οι Δημοτικές επιχειρήσεις; Ανήκουν ή όχι στο Δημόσιο τομέα; Απάντηση Οι δημοτικές επιχειρήσεις αποτελούν νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου και διέπονται από τους κανόνες της ιδιωτικής οικονομίας, παρά το γεγονός ότι ανήκουν στο Δημόσιο τομέα. Ερώτηση Τα πρόσωπα διευθύνσεως και εμπιστοσύνης καταχωρίζονται με την ιδιότητα αυτή στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ; Απάντηση Ναι σύμφωνα με τον Ν.4808/21. Ο εργοδότης έχει υποχρέωση να αναφέρει αυτό στη σύμβαση εργασίας και στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ. Καταχωρίζεται σε αυτό τόσο η κτήση όσο και η απώλεια της ιδιότητας.