Ερώτηση Μπορεί ένας εργαζόμενος να κάνει επίσχεση εργασίας με σκοπό να εξαναγκασθεί ο εργοδότης να αυξήσει τις αποδοχές του; Aπάντηση Όχι δεν μπορεί. Αυτό μπορεί να γίνει μόνον όταν καθυστερούνται δεδουλευμένες αποδοχές. Ερώτηση Επιτρέπεται η κατάρτιση ειδικής συμφωνίας μεταξύ εργοδότου και εργαζομένου σύμφωνα με την οποία θα καταβάλλεται κάθε μήνα ένα ορισμένο ποσό, πέρα από τις νόμιμες αποδοχές, ως αποζημίωση για εργασία εκτός έδρας; Απάντηση Ναι επιτρέπεται, με την προϋπόθεση ότι το ποσό αυτό θα καλύπτει εξ ολοκλήρου την αποζημίωση της απασχόλησης εκτός έδρας. Εάν όχι τότε συμπληρώνεται με ανάλογη αύξηση. Ερώτηση Η αποζημίωση απόλυσης μπορεί να συμψηφισθεί με ανταπαίτηση του εργοδότη; Aπάντηση Ναι μπορεί, εφόσον η ανταπαίτηση του εργοδότη αποδεικνύεται. Ερώτηση Οι παράνομες Υπερωρίες πως πληρώνονται; Aπάντηση Σύμφωνα με τη νομολογία των δικαστηρίων (ΑΠ 1206/91 - 1926/83) η αποζημίωση για τις ώρες της παράνομης υπερωριακής εργασίας πρέπει να υπολογίζεται βάσει των συμφωνηθέντων (καταβαλλομένων) αποδοχών και όχι βάσει των νομίμων. Σ' αυτούς υπολογίζονται και οι πρόσθετες παροχές, όσων καταβάλλονται μόνιμα και σταθερά. Ερώτηση Για πόσο χρονικό διάστημα μπορεί να είναι σε διαθεσιμότητα ένας εργαζόμενος, ύστερα από απόφαση του εργοδότη; Απάντηση Η διαθεσιμότητα, σύμφωνα με τις ισχύουσες διατάξεις, δεν μπορεί να υπερβαίνει τους τρείς (3) μήνες, για κάθε ημερολογιακό έτος. Το τρίμηνο αυτό χρονικό διάστημα μπορεί να εξαντληθεί είτε εφάπαξ είτε τμηματικά. Στη διάρκεια του τριμήνου περιλαμβάνονται τόσο οι εργάσιμες ημέρες όσο και οι Κυριακές. Ερώτηση Για το χρόνο αδείας ειδικού σκοπού ενός εργαζομένου ποιος επιβαρύνεται με τις ασφαλιστικές εισφορές; Απάντηση Το Υπουργείο Εργασίας (κράτος) αναλαμβάνει την καταβολή του συνόλου των εισφορών, ασφαλισμένου και εργοδότη, υπολογιζόμενων επί του ποσού της αποζημίωσης ειδικού σκοπού του άρθρου 21 του ν.4745/2020. Ερώτηση Η προσαύξηση 75% επί του ημερομισθίου ενός εργαζομένου ο οποίος απασχολείται Κυριακές υπολογίζεται στα επιδόματα εορτών; Απάντηση Σύμφωνα με τη νομολογία των δικαστηρίων η προσαύξηση αυτή για την εργασία Κυριακών και εορτών υπολογίζεται στα επιδόματα εορτών, εφόσον η εργασία αυτή παρέχεται σταθερά και νόμιμα.
ΕΑΕΔ Περιοδικό Εργατικού και Ασφαλιστικού Δικαίου – Εργατικά – Εργατική νομοθεσία – Ασφαλιστική νομοθεσία – ΣΣΕ – Αποδοχές – Μισθός – Ημερομίσθιο – Επιδόματα – Συνταξιοδότηση – ΙΚΑ – ΕΑΕΔ Περιοδικό Εργατικού και Ασφαλιστικού Δικαίου
