Υπερωρία και καταβαλλόμενο ωρομίσθιο Ως καταβαλλόμενο ωρομίσθιο νοείται το τμήμα του μισθού ή του ημερομισθίου το οποίο αναλογεί σε κάθε ώρα απασχολήσεως, κατά τις ημέρες που απασχολείται υπερωριακά ή σε υπερεργασία, με βάση την τυχόν συμφωνία ή τις διατάξεις που ισχύουν κατά το χρόνο αυτό (σ.σ.ε. - δ.α. κ.λπ.). Δεν ερευνάται δηλαδή το ύψος των τακτικών αποδοχών του εργαζομένου, υπό καθεστώς πλήρους απασχολήσεως. Ενδιαφέρει μόνο το κατά τον κρίσιμο χρόνο οφειλόμενο και καταβαλλόμενο ωρομίσθιο, στο οποίο δεν περιλαμβάνονται πρόσθετες τακτικές παροχές, που δεν καταβάλλονται κατά το χρόνο που ο εργαζόμενος παρέχει υπερωριακή εργασία, όπως π.χ. τακτική εργασία νύκτας, Κυριακών (25 και 75%).
ΕΑΕΔ Περιοδικό Εργατικού και Ασφαλιστικού Δικαίου – Εργατικά – Εργατική νομοθεσία – Ασφαλιστική νομοθεσία – ΣΣΕ – Αποδοχές – Μισθός – Ημερομίσθιο – Επιδόματα – Συνταξιοδότηση – ΙΚΑ – ΕΑΕΔ Περιοδικό Εργατικού και Ασφαλιστικού Δικαίου
